“以人為本,厚待員工”是圣維公司一直以來的用人理念,由于公司業績的不斷增長和公司規模的不斷擴大,我們希望有更多的有志于在自動門和電子門鎖行業有所作為的技術、銷售、管理等高級專業人才加入進來,實現企業和個人的共同發展。
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總工程師 1名 面 議 駐鞍山 碩士以上學歷,從事專業崗位10年以上實際工作經驗。
總會計師 1名 面 議 碩士以上學歷,從事專業崗位10年以上實際工作經驗。
研發中心(總 監) 1名 面 議 本科以上學歷,從事專業崗位10年以上實際工作經驗。
研發中心(研發電氣工程師) 1名 面 議 本科以上學歷,從事管理崗位9年以上實際工作經驗。
品控中心(總 監) 1名 面 議 本科以上學歷,從事專業崗位10年以上實際工作經驗。
國際發展中心(副總經理)負責:國際貿易 1名 面 議+補助+提成 本科以上學歷,從事銷售管理崗位10年以上實際工作經驗。
國際發展中心(行政信息部、集采客戶部 經 理) 1名 面 議+補助+提成 本科以上學歷,從事所需要的專業崗位實際工作7年以上。
國際發展中心(軌道銷售部、板材銷售部、氧槍銷售部 副經理) 1名 面 議+補助+提成 本科以上學歷,從事所需要的專業崗位實際工作7年以上。
國際發展中心(金融機具銷售部 經 理) 1名 面 議+補助+提成 本科以上學歷,從事銷售管理崗位10年以上實際工作經驗。
圣維東北公司(副總經理) 1名 面 議+補助+提成 本科以上學歷,從事所需要的專業崗位實際工作10年以上。
圣維上海公司(副總經理) 1名 面 議+補助+提成   專科以上學歷,從事銷售管理崗位10年以上實際工作經驗。
圣維上海公司(深圳辦事處 經 理) 1名 面 議+補助+提成 駐深圳 專科以上學歷,從事銷售管理崗位8年以上實際工作經驗。
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